
Зумеры не хотят работать? Как поколение Z меняет рынок труда в России
Что опросы 2025–2026 годов говорят об ожиданиях молодых работников в России. Разбираем зарплату, гибкость и лояльность, отделяя намерения от фактического стажа.

Идеи, разборы и практические советы о подписках, технологиях и цифровом образе жизни. Делаем современную жизнь проще, удобнее и свободнее.

Что опросы 2025–2026 годов говорят об ожиданиях молодых работников в России. Разбираем зарплату, гибкость и лояльность, отделяя намерения от фактического стажа.

Что глобальный опрос Deloitte 2025 рассказал о финансовой защищённости зумеров и миллениалов. Отделяем результаты исследования от выводов о личных расходах.

Самореализация и пространства для общения в авторском портрете поколения Z. Как использовать наблюдение для вопросов покупателю, а не готового прогноза.

Бэби-бумеры, поколение X, миллениалы и зумеры по-разному относятся к собственности, аренде и подпискам. Статья разбирает переход от владения вещами к доступу к их функциям, преимущества шеринга и ситуации, где покупка сохраняет смысл. Год рождения не определяет выбор сам по себе: важны доход, привычки и доступность сервисов.
Больше интересных материалов, инсайтов и полезных идей
в наших каналах. Жизнь по подписке — каждый день.